為增強滅火和應急救援能力,銅仁高新區消防籌備辦擬向社會公開招錄政府專職消防員,主要從事日常滅火救援、執勤保衛等工作。誠邀熱愛消防事業,愿意從事消防工作,符合招聘條件人員報名應聘。
01
招聘原則及程序
招聘工作遵循民主、公開、競爭、擇優的原則,按照現場報名及資格審查、體能測試、理論測試(非執勤崗位)、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
02
招聘計劃及崗位信息
計劃招聘政府專職消防員數名,具體人數待國家綜合性消防救援隊伍錄取后依據工作崗位實際確定最終招錄人數。其中,非執勤崗位專職消防員1名(主要從事防火崗位),執勤崗位政府專職消防員暫定3人(其中通訊崗位1名、戰斗員崗位2名)。
03
招聘對象及條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律,擁護中國共產黨領導。
3.志愿從事消防救援相關工作。
4.執勤崗位招錄男性,年齡為 18 周歲以上、26 周歲以下;
非執勤崗位性別不限,年齡為 18 周歲以上、35 周歲以下;執勤崗位應具有高中以上文化程度,非執勤崗位應具有大
專以上文化程度;
5.除身高165cm以上外,其余參照《軍隊聘用文職人員體格檢查通用標準(試行)》。
6.通訊崗位:會熟練使用電腦,能熟練使用各類辦公軟件,具備一定寫作能力者優先。防火崗位有相關工作經驗者優先。
具有下列情形之一的,不得報考:
①曾被刑事處罰、行政拘留、收容教養或者治安管理處罰的,涉嫌違法犯罪正在被調查處理或者被偵查、起訴、審判的,有較為嚴重的個人不良信用記錄的,有違法違紀行為的。
②被開除公職、責令辭職、開除學籍,或者被開除黨籍、留黨察看、開除團籍的。
③在讀的在校生、現役軍人、錄取為消防員而未報到或解放軍、武警部隊退役士兵和國家綜合消防救援隊伍退出消防員受行政、黨內處分未滿處分期的;被除名、開除或辭退的。
④不符合崗位的招聘對象條件的。
⑤法律法規規定不能聘用為政府專職消防員的,如:基于消防救援職業高強度、高風險的特殊性,對已評定殘疾等級和有嚴重傷病治療記錄等不適宜從事消防救援工作的。
04
報名及資格審查
(一)報名方式
1.應聘者通過電話、短信和現場填寫報名登記表進行報名,在銅仁高新區消防籌備辦(聚智南路消防救援站)進行現場填寫,報名時隨即進行資格審查,審查合格后方可進入下一環節。
(二)報名時間
2023年8月25日—2023年9月5日,上午8:30-12:30 、下午14:30-17:30。
(三)資格審查
報名和資格審查地點:銅仁高新區消防籌備辦(聚智南路消防救援站)。
現場資格審查需提供以下資料:
1.現場填寫銅仁高新區政府專職消防員報名登記表;
2.近期免冠1寸證件照2張;
3.有效《居民身份證》原件及復印件1份;
4.學歷證書、學位證書、學籍在線驗證報告、電子注冊備案表(原件及復印件1份);
5.戶口簿原件及復印件1份;
6.個人征信報告;
7.公安機關出具的無犯罪記錄;
8.其他需要補充的證明材料,如:退伍證、其他相關技能證書、等級證書、獲獎證書等原件及復印件1份。
資格審查時同時對身高進行初篩,未達到要求的不得進入下一環節。
05
體能測試
崗位體能測試:執勤崗位參考國家消防綜合性消防救援隊伍消防員招錄體能測試科目,非執勤崗位:1500 米(男)、 800 米(女)、立定跳遠、俯臥撐(男)、仰臥起坐(女)。參照國家消防救援隊伍體技能標準,采用百分制,現場依據評判標準作出判定,任一項目測試不合格,不得進入下一環節。體能測試成績統一在銅仁高新區消防籌備辦進行公布,測試時間、地點等相關事宜另行通知,考試開始后不再允許考生進場。
06
面試
通過現場資格審查及體能測試合格的人員進入面試,面試以提問性交流的形式進行,主要考察身體形態、儀容儀表、語言表達、交流溝通能力等內容。面試時間、地點等相關事宜另行通知,考試開始后不再允許考生進場。面試成績統一在銅仁高新區消防籌備辦進行公布。
07
理論測試
非執勤崗位政府專職消防員還應進行理論測試,主要內容黨的二十大精神、兩個維護、兩個確立、四個自信、時政新聞、防火基礎知識、辦公自動化基礎知識、公文寫作基礎知識。
08
綜合成績計算辦法
執勤崗位:綜合成績=(體能測試成績50%)+(面試成績50%)
非執勤崗位:綜合成績=(體能測試成績20%)+(面試成績30%)+(理論成績50%)
綜合成績保留小數點后兩位有效數字。
09
體檢
人員根據參考人員考試綜合成績依照由高至低順序確定。體檢除身高外,參照《軍隊聘用文職人員體格檢查通用標準(試行)》標準執行。體檢醫院由招聘方指定縣級及以上綜合性醫院,體檢在規定時間內進行并做出體檢結論,其他結論、鑒定一律不予認可。
體檢時間及地點另行通知,體檢費用由考生自理。
10
考察
體檢合格人員列入考察對象,由銅仁高新區消防籌備辦進行考察。放棄考察或考察不合格對象,取消錄用資格,考察工作須在考察對象體檢合格后開展。思想政治表現、遵紀守法、道德品行等情況作為單位新進人員的首要審查內容。
11
公示及聘用
(一)公示
1.經體能測試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,對沒有問題反映或者反映問題不影響錄用的,按照規定程序辦理聘用手續;對反映有嚴重問題并查實的,不予聘用。被聘用人員應在規定時間內到招聘單位報到,拒不報到的,按規定解除聘用資格。
2.所有成績均統一在銅仁高新區消防籌備辦進行公布。
(二)入職培訓及聘用
統一組織入職培訓并簽訂聘用合同。培訓考核不合格或試用期不符合崗位要求的,予以解除勞動合同。
(三)其他
在招聘各環節中,如有考生主動放棄的,按照成績從高到低遞補。對錄用后未報到,入職培訓期間退出,或試用期滿考核不合格的,空缺名額可在公示綜合成績合格人員中按總成績依次遞補。
12
基本待遇
公開招聘的專職消防人員實行勞動合同用工制進行管理,首次簽訂合同期限為2年(含試用期1個月,崗前培訓期2個月),合同期滿后根據個人平時表現和年度考核合格的可以續簽。
入職后按照有關規定享受對應的薪酬待遇:
1.經批準聘用的政府專職消防員,工資待遇按照相關規定執行。由基本工資、績效工資、崗位補助、高危補助(執勤崗位)、個人應交社會保險、公積金等組成。
2.執勤崗位政府專職消防員實行24小時值班值守,享受輪休和年休假;非執勤崗位類政府專職消防員原則上實行每日 8 小時工作制,國家法定節假日休息,享受年休假。
13
其他
(一)資格審查貫穿整個招聘工作始終,在招聘任何環節發現并核實應聘人員有不符合本次招聘對象和條件的,隨時取消其聘用資格;已經聘用的,隨時解除其勞動合同,終止勞動關系,并按照有關規定追回所得并追究相關人員的責任。
(二)招聘各環節,可能會受各種不可抗力因素影響而延期。
(三)本次招聘有關政策信息由銅仁高新區消防籌備辦招錄辦公室負責解釋,未盡事宜由銅仁高新區消防籌備辦招錄辦公室研究確定。
注:此次招錄由高新區消防籌備辦和高新區管委會組織部聯合招錄,招錄人員在高新區消防籌備辦工作,由高新區籌備辦負責日常管理。
聯系電話:
陳指導:18885660754
龍站長:15186013524
銅仁高新區消防籌備辦招錄辦公室
2023年8月24日
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